李昌田，男，1970年12月出生，中共党员，副研究员，现任佳木斯大学附属第一医院纪检监察科副科长。该同志为深入学习贯彻《党章》《准则》和《条例》，积极向院党委汇报，争取到院党委支持，到新华书店为全院每名党员购买了正版学习材料，不为利益诱惑，主动推辞掉书店的购书优惠卡。坚定理想信念，自觉把“四个意识”作为行为规范和从政准则。认真学习党建理论和反腐倡廉理论，勇于同不正之风和腐败现象作斗争；积极贯彻落实党风廉政建设责任制，清正廉洁，淡泊名利，无私奉献。具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，开拓进取，勇于创新，在组织开展“创建群众满意医院”、 “佳木斯大学附属第一医院落实惩防体系建设”和“纠正医药购销领域和医疗服务中不正之风工作”等反腐纠风工作中，精心准备、积极组织实施,取得了明显的成绩，受到一致信任和好评。

一、踏实工作，落实政风行风政策

2009年初，李昌田同志接手纪检监察工作，为了深入落实《黑龙江省卫生厅关于印发全省卫生系统纠正医药购销和医疗服务中不正之风工作实施意见的通知》和《黑龙江省卫生系统纪检监察暨正风行风建设工作会议》的要求，了解更多医院的实际情况，他先后多次深入各科室进行调查走访，与医护人员进行细致交流，了解各方面意见和建议，经过细致地研究，先后参与制定《佳木斯大学附属第一医院创建“群众满意医院”活动方案》、《佳木斯大学附属第一医院“三好一满意”活动实施方案》、《佳木斯大学附属第一医院关于严禁设立“小金库”的规定》和《佳木斯大学附属第一医院医德医风保证书》等多个相关文件和规定，深受院领导及同志的好评。组织全院党员干部观看反腐倡廉警示教育录像等多种形式对医院职工进行廉洁教育。设计宣传板、在医院印发《医风简报》等宣传资料，刊登先进典型人物事迹和医护人员对纠风工作的认识和体会文章，大大增强了纠风工作的自觉性、主动性和积极性，使纠风工作深入人心。

二、诚恳待患，努力成为患者贴心人

李昌田同志认为医院的服务宗旨就是要为患者服好务，让患者满意，组织实施“医德医风全程质量监控制度”，并贯穿整个全院医疗服务工作的始终。对门诊就医患者统一发放《致就医患者的一封信》，对入院患者发放《医德医风全程监督卡》，签定《医患协议书》，聘请社会各界行风监督员对医务人员服务监督。同时，不定期召开医患座谈会，征询就医患者的意见，并聘请医德医风监督员，定期对门诊和住院处进行巡视检查，对已出院的患者每月邮发100封问卷调查，追踪了解患者在住院期间医务人员有无违反职业道德的行为，并设立医德医风监督举报电话和举报箱。每年接待患者服务投诉30余人次，实名和不具名举报信10余封，诫勉谈话10余人次，对确有问题的当事人批评教育，对存在误解的患者进行耐心解释，使反映的问题事事有着落，件件有回音，基本达到患者满意。

三、严格制度，狠杀行业不正之风

在政风行风和职业道德建设工作中，狠抓规章制度的贯彻落实，同时，积极完善规章制度的运行机制，2014年4月制定并实行《医患双方签署不收和不送红包协议书》，一直坚持执行至今。严肃查处违法乱纪行为，及时纠正和严肃处理各种不正之风，利用每年的春节、五一、十一等节点印发通知要求，宣传党风廉政建设，提醒党员干部警钟长鸣。每年直接参与医院的卫生材料、医疗器械等工作的招标采购二十余次，严格规范招标采购制度，从源头上预防腐败的发生。每年年初，牵头组织院长和各科室主任签订《反腐倡廉和行风建设责任状》，对临床科室反腐倡廉和行风建设提出要求，进行规范，要求临床科室主任再和本科室每名医务人员签订责任状，层层传到压力，廉政工作警钟长鸣，永远在路上。

2014年以来，医院相继荣获“全省卫生信访工作先进集体”、佳木斯市“十大诚信标兵单位”、“消费者满意度金牌单位”、 “全市优化经济发展环境A级单位荣誉称号。